Senior
pt
Descrição do cargo
Gestor Sénior de Auditoria InternaLiderar e rever o processo de auditoria para um portefólio de auditorias, através da execução das auditorias e da supervisão da equipa de auditoria, de forma independente e objetiva, fornecendo garantia que permita uma gestão de risco centrada no cliente.Funções EssenciaisCumprir as políticas e procedimentos internos aplicáveis do Standard Bank Angola.Cumprir as normas de dados da GIA e as políticas relevantes do Grupo na obtenção e utilização de dados para atividades de garantia.Cumprir a metodologia, políticas e procedimentos da GIA.Cumprir os requisitos legislativos e regulamentares aplicáveis à auditoria interna.Desenvolver relações sólidas com as partes interessadas internas relevantes para compreender o negócio e facilitar o processo de garantia.Registar e manter os dados de auditoria e das constatações da GIA de forma precisa e atempada, contribuindo para a geração de insights e para a gestão do negócio.Contribuir para a avaliação e identificação de práticas no âmbito dos projetos de auditoria que impactem negativamente a experiência do cliente e apresentar recomendações para a sua melhoria.Contribuir para a identificação e implementação de casos de utilização eficazes de dados em processos de garantia automatizada.Contribuir para a avaliação da cultura de risco nos projetos de auditoria.Contribuir para o desenvolvimento e manutenção de um plano de garantia baseado no risco, adequadamente dimensionado e relevante para o produto ou área de negócio sob sua responsabilidade.Contribuir para o desenvolvimento e manutenção de uma avaliação de risco em todas as áreas de origem e gestão de risco do produto ou área de negócio sob responsabilidade, abrangendo todos os tipos de risco para apoiar o planeamento e a elaboração de relatórios de auditoria.Contribuir para o desenvolvimento de um âmbito de projeto de auditoria baseado no risco, através de walkthroughs, recolha e análise de dados, envolvimento das partes interessadas e pensamento crítico.Executar as etapas de encerramento dos projetos de auditoria de acordo com a metodologia da GIA.Executar testes de auditoria orientados por dados, em conformidade com a metodologia da GIA, para avaliar a conceção e eficácia operacional dos controlos, determinar constatações de auditoria e riscos residuais, e acordar ações corretivas para resolver as causas-raiz identificadas.Finalizar, de acordo com a metodologia da GIA, a determinação de constatações de auditoria baseadas no risco, identificando a causa-raiz e o impacto do risco, e acordando ações corretivas com as partes interessadas relevantes.Identificar e desenvolver áreas de crescimento pessoal, considerando competências técnicas, comportamentais e de liderança, através de ações de desenvolvimento, aprendizagem em contexto de trabalho ou coaching. Sempre que necessário, prestar orientação e apoio prático a novos colaboradores.Manter dados completos e precisos sobre auditorias e constatações no sistema de auditoria e contribuir para a preparação e recolha de dados necessários para relatórios de governação.Obter e documentar, no sistema de auditoria, atualizações sobre a implementação das ações corretivas das constatações de auditoria junto das partes responsáveis.Após a conclusão das ações corretivas, realizar a validação das constatações de auditoria em conformidade com a metodologia da GIA.HabilitaçõesTipo de Qualificação: LicenciaturaÁrea de Estudo: AuditoriaExperiência NecessáriaAuditoria Interna1 a 2 anosExperiência na análise de conjuntos complexos de dados para interpretação, visualização e identificação de tendências.Compreensão dos controlos de Tecnologias de Informação (TI).5 a 7 anosExperiência no planeamento e execução de auditorias.Experiência na gestão e interação com diversas partes interessadas ao nível sénior.Experiência na gestão e liderança de equipas, com comprovada capacidade de delegar e priorizar tarefas. Show more Show less